团代会调研系列行之八——走进商业、金融、科研院所

来源：source 更新时间：2008-07-07

    2008年7月3日上午，武汉市第十四次团代会专题调研座谈会第八场在新更名的汉口银行27楼会议室举行。参与本次座谈的团干来自汉口银行、信合、武商联、中冶南方、中交二航局、武堪院，团市委书记班子、各相关部门部长以及材料组成员参加了调研。
    座谈会由团市委副书记冯爱明主持。座谈会开始前，汉口银行行长张朝向与会人员兴致勃勃地介绍了汉口银行（前身为武汉市商业银行）诞生、改革、发展、更名的历史。他同时指出，团的工作在银行发展中发挥了重要作用，团干成长为银行业务的骨干。
    座谈会上，与会代表围绕过去团的工作进行了发言。信合团委对团组织、团干、团员、青年有详细的数据分析；武商联的青年文明号工作得到了领导的大力支持；中冶南方每年开展两次调研活动，根据调研的结果策划具体工作，成效显著；中交二航局编写的《共青团员管理手册》具有一定的示范性。谈到存在的问题，主要有以下几个方面，一是团的基层组织活力不足，发展不平衡；二是大部分的团员青年都在基层一线，开展活动受限制；三是团干普遍是兼职、年龄结构不合理；四是团组织的服务手段比较单一。谈到今后的发展，代表们建议，一是要有重点的培育工作品牌，可以考虑根据团组织的不同战线设计不同品牌；二是加强绩效考核，针对不同类型团组织设置不同的考核标准；三是加强团干的培训和学习。
    在听取代表们的发言后，团市委副书记沈涛交流的自己的想法，他指出，开展团的工作就是要履行一个职责、做好三个服务、抓好一项建设，一个职责就是巩固党执政的阶级基础和群众基础，三个服务就是服务企业健康发展、服务青年成长成才、服务社会大局，一项建设就是抓好团的组织建设。他同时对青工战线提出了四点要求：一是要牢固树立群众观点；二是要创新企业共青团工作的方式方法；三是团组织在绩效管理上要更科学；四是要加强对于活动过程的管理和研究，提高团员青年的认同率。
    汉口银行纪委书记童慧东陪同座谈，地铁集团团委书记杜莉萍全程旁听。