2012年4月24日上午，共青团武汉市委城市青年发展部刘阳部长一行三人就城市战线非公有制企业团建工作，街道团的组织格局创新工作，“青年就业创业见习基地”工作来我区进行工作调研。调研组通过听取团工委副书记吕鹏同志的工作汇报，与来自开发区的团干代表们进行座谈会的方式全面了解了开发区各项具体工作的开展情况及今年的工作思路。
团工委副书记吕鹏同志围绕调研主题，结合开发区整体工作推进情况进行了总结汇报，他在汇报中指出：开发区特殊的行政体制使得非公团建工作面临时间紧、任务重等困难，但考虑到此项工作关系大局，开发区团工委下定决心，全力以赴争取完成团市委布置的工作任务。他指出，不能把开发区的非公企业团建当成政治任务来抓，要从长远发展着眼，作为一项长期的工作持续开展。开发区非公企业团建一靠外围环境的营造，即通过组织各种活动体现团组织的战斗力，凝聚力，发挥团组织在企业中的重要作用，从而增强团组织对非公企业的吸引力；二靠自身建设，团组织建立起来以后，重在后期的管理与维护，正确的引导和服务青年，让共青团工作形成口碑，从而促进非公企业团支部可持续发展。在这个思想的指导下，团工委通过党建带团建、工会促团建及主动出击等方式，历经层层阻力，克服重重困难，马不停蹄，四处求援，逐一完成了非公企业建团的重任。为了更好的激发和引导青年，促进团组织活力，开发区团工委利用资源好、年青人素质高等区内优势，以团组织格局创新为契机，创新工作思路和管理模式，以车都青年品牌建设为目标，以项目开发为载体，开创性的打造了以“文化车都”“人才车都”“爱心车都”“青春车都”系列活动，在强化青年思想引导，提升团干素养，树立先进典型，促进文化交流，加强创业扶持等方面起到了固化优势，稳定大局，增强活力的作用。
开发区六位团干代表分别结合自身企业或街道工作特点谈了本单位内部团组织的工作开展状况。东风本田汽车有限公司陈坚谈到东风团组织建设的变化时说道，团组织的功能和作用的进一步提升使的这项工作也得到公司党委、行政的高度重视，在开发区团工委的帮助下团的活动依托车都青年这个品牌，借助公司内设的26个协会，进行项目化管理与运作，丰富了青年人生活，满足了青年人不同层面的需求，受到了青年职工的欢迎和认可；沌口街团干蔡谈到团组织格局创新后街道团的工作管理模式发生了变化，进一步加强了队伍建设，创新了管理模式，委员会内部9名成员分片区进行联系管理，且充分调动体制外人员的管理积极性，定期召开会议指导和交流工作，积极联系高校志愿者队伍进行社区服务，提升了管理效率，也受到了社区居民的欢迎；作为青年就业创业见习基地的美的集团武汉制冷设备有限公司在介绍经验时谈到公司主要依托与高校的长期合作关系，为学生提供见习实习机会并就规范管理进行不断的尝试和探索，如对学生进行为期一个月的关于技能技巧，职业心态，素质拓展等方面的培训，为学生购买商业保险，经过长期的探索，这些取得实效的好的做法已经形成了制度规范并将进一步深化推进；作为去年被评定为省级孵化器的武汉现代制造业创业服务中心李念谈到下一步发展思路时说道服务中心将以国家级孵化器的建设为中心；以巩固提升园区招商和资产经营、物业管理工作为基本点，以拓展孵化服务种类、深化融资服务、政务服务和科技咨询服务深度为基本点，将开发区的孵化器做强做大，真正成为开发区中小型科技企业的专业服务和培育机构，将高科技产业园打造成为初创企业、高新技术企业和创新型企业聚集地。
刘部长对开发区团工委的各项工作予以充分的肯定，强调开发区工作发展有思路，有方向，与共青团中心工作紧密联系，工作面貌呈现良好的发展态势。同时，刘部长对开发区团建和就业创业服务等工作提出了四点要求和建议：一是在现有基础上保持并逐步扩大团组织覆盖面；二是探索行之有效的工作机制，增强团组织活力：结合开发区企业生产经营实际，结合创先争优工作，结合格局创新和企业长远发展安排和部署团的工作，服务青年，用好的载体将好的做法固定下来，用情感凝聚人气，用载体凝聚志气，继续增强团组织带动企业发展的活力；三是规范创业就业见习基地的管理，营造创业氛围，制定政策扶持和鼓励基地的数量规模扩大和质量纵深发展；四是与时俱进，广泛运用新媒体技术联系、服务青年，加强交流。对于团干在座谈过程中反映的问题和困难，刘部长表示一定会听取并帮助解决困难，提供支持，争取尽早运用手机报等新媒体手段为团干提供培训和交流的平台。
团旗
团徽
团歌
团章
