无论是唇枪舌战,还是引经据典,慷慨激昂,还是娓娓道来,总有一款是你心目中的最佳辩手。
结合武汉石化“责任文化大讨论”的要求,武汉石化团委为引导广大团员青年正确理解“责任文化”,通过理性思辩宣传“责任炼就品质”的武汉石化企业理念,坚定青年对公司的认同感;增强青年打造世界一流、争当青年先锋的责任感;激发青年与公司共同发展的使命感。全公司30个团支部选拔推荐辩手,共组成8支联队,进行淘汰赛角逐冠军。
7月26日,武汉石化“青年与责任”青工辩论赛在教培中心开赛。初赛辩题分别围绕“安全生产”、“从严管理”、“青年成才”、“制度规范化、精细化”公司当前四大热点工作。乙烯一队、炼油二队、炼油三队、新员工队成功晋级四强。
8月1日,武汉石化“青年与责任”青工辩论赛进行复赛。炼油二队与新员工队针对“企业秩序的维系主要靠规章制度/企业文化”展开辩论。乙烯一队VS炼油三队,分别以“青年成才,合作与竞争孰更重要”进行论述。最终,乙烯一队胜炼油三队,新员工队胜炼油二队成功晋级。
8月8日下午2时,武汉石化“青年与责任”青工辩论赛决赛在武汉石化会议中心1号厅进行。新员工队为正方,观点为“梦想是青年成才的动力源”;反方为乙烯一队,观点为“责任是青年成才的动力源”。
开场立论,正方便先发制人,熟练的割裂将“空想、幻想”与“梦想”划清界限,阐述梦想让青年成才有目标,有动力的论证;反方则死咬“责任”、“义务”催人奋斗,使人成才的事实。双方各执一词、据理力争,在思辨的对阵中旁征博引,“指挥家周周”、“买彩票”、“我想当厂长”等都成为双方互攻的炮弹,在“短平快”的交锋中,将辩题层层抽丝剥茧,用幽默的话语说出许多哲理,令人沉思,发人深省。
武汉大学辩论队总教练周玄毅教授分别从切割、捆绑、处境化等技巧方面进行专业点评,犀利的指出了辩手的进步和不足之处。最终,根据评委裁判,正方新员工队获得优胜,反方张文浩获得最佳辩手。
武汉石化党委书记刘家海、党委副书记马祥、副总政工师刘双勇及部分党群部门负责人出席。马书记在讲话中对公司青年职工寄予厚望,希望青工队伍中能够形成思辨的氛围,推广和宣传公司“责任文化”。刘书记肯定了辩论赛的新颖的活动形式,提高了青工队伍的综合素质,同时,要求我们青年职工会学习、会思辨;要正确厘清“梦想”、“责任”和“成才”三者的关系,自觉做到认真履责。